Молодые специалисты

Молодые специалисты являются потенциалом, который еще не в должной мере используется большинством компаний и организаций.

Неотъемлемой частью работы нашей  Компании является построение стабильного притока молодых, квалифицированных кадров в организацию. В условия дефицита кадров на рынке труда, мы стремимся подготовить кадровый резерв, который в нужный момент заменить ушедших сотрудников или выступит дополнительным ресурсом при развитии предприятия.

Одним из условий эффективной работы в нашей Компании  с молодыми специалистами является понимание их сильных и слабых сторон, а также условий взаимодействия, интересного и плодотворного для обеих сторон.

Молодые специалисты могут внести ощутимый вклад в будущее Компании используя свои качества. Среди личностных качеств – это энергичность, энтузиазм, общительность, исполнительность, легкость в усвоении новой информации. Среди профессиональных это - желание попробовать себя в разных направлениях профессиональной области, отсутствие стереотипов в профессиональном подходе, тяга к «интересной» работе и стремление к профессиональному росту.

Таким образом, молодые специалисты для нашей Компании являются перспективным и ценным ресурсом.

По вопросам трудоустройства просьба обращаться в отдел по работе с персоналом тел.: 8-(3463)-45-27-78, e-mail: orp@ekoton-krs.ru